“移动探头”问诊党风廉政 全面检查各项整改是否落实

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湖州在线讯 最近，市纪委派驻市委组织部纪检组启动了今年的第二轮巡回驻点监督。“这一轮巡回驻点监督的主题是‘党风廉政建设主体责任落实情况’，同时，我们也会对前一轮巡回驻点监督发现的问题‘回头看’，检查各项整改是否落实。”该纪检组副组长马金长说。

据介绍，今年5月起，市纪委驻市委组织部纪检组先后对市总工会、团市委、市妇联、市委党校、市委老干部局、市编委办6家单位完成第一轮巡回驻点监督，共约谈干部91人次，排查廉政风险防控项目31项，并针对发现的问题提出意见建议20条。

随着我市纪律检查体制改革持续深化，派驻纪检组如何找准监督工作的切入点，真正发挥好“探头”作用，是各纪检组一直在思考探索的问题。“以驻市委组织部纪检组为例，组长、副组长、组员，目前总共就3人，却要监督7家单位，如果还是沿用以前的方法，力量确实有些捉襟见肘。”市纪委相关负责人表示，针对综合监督单位分散的现状，各综合派驻纪检组普遍采取了巡回驻点的监督新模式，“走出去”监督，“坐下来”问诊。“纪检探头不仅要装在要害位置，更要移动起来，不留死角。”该负责人说。

市纪委派驻市委统战部纪检组综合监督市委统战部（市民宗局）、市委台办、市外侨办、市工商联4家单位。“一开始，我们对非驻在单位在监督上有鞭长莫及的担忧，于是就有了‘走出去’开展监督的想法”，该纪检组副组长邵军明说。从今年开始，纪检组探索开展每周不少于1次的驻点监督，了解和掌握工作实情。据了解，该纪检组在驻点中，根据单位的工作特性,有针对性地开展谈心谈话39人次。结合市工商联今年换届的实际，开展执行换届纪律“九严禁”提醒谈话，及时向主要领导反馈干部思想动态和工作状况，督促加强教育引导和管理。

上月，市纪委派驻市委政法委机关纪检组在湖州监狱和市强制隔离戒毒所开展了为期15天的驻点巡查办公，开展了40余人次的谈心谈话，鼓励、督促干警打赢G20峰会安保保卫战。“本次驻点监督的重点是‘护航G20’ ,当然，我们在此过程中也发现了一些问题。”该纪检组副组长王为民说，纪检组对两名工作人员进行了提醒谈话，敦促相关单位建立约谈制度。